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標題: 招聘广告上真的说“我们气氛很活跃 [打印本頁]

作者: sanabiul2 時間: 2024-5-5 11:33
標題: 招聘广告上真的说“我们气氛很活跃
你可以看到你是负责人。讲解制作招聘视频的好处和效果3 图片来源：Lumii Co., Ltd. 改善您的形象招聘视频往往包含品牌元素，并包含公司的愿望和优势，这有助于提高公司形象。大多数求职者试图通过查看公司主页来获取信息，但主页上的表达往往过于生硬，这有时会让他们失去作为候选人的兴趣。因此，通过制作招聘视频并传播求职者真正想了解的信息，例如实际员工的真实声音以及他们如何做工作，他们可以比观看视频之前更容易产生更好的印象。

给人一种安全感招聘视频还有一个优点就是可以给求职者带来安全感。！”吗？您可能对此电话号码数据表示怀疑，即使职位描述是用要点来写的，也可能很难将其形象化。如果一个公司有很多不清楚或者不清楚的地方，求职者就会变得焦虑，无法应聘。招聘视频可以直接传达入职时的真实职场氛围和工作细节，让求职者有安全感，降低求职门槛。您可以获得匹配的人才招聘视频有助于获取更适合您公司的人力资源。求职者收集各种信息并将其用作筛选材料，但由于文本信息量有限，他们最终可能会添加自己的解释来填补缺失的信息。

这可能会导致公司和求职者之间的认知差异，从而常常导致求职者提出不匹配的申请。即使按原样录用，他们也可能无法承受想象与现实之间的巨大差距，最终提前退休，导致聘用成本高昂。通过视频的视觉和听觉双重作用，信息得以正确传达，企业和求职者更容易达成共识。这样，您就能从一开始就聚集到适合您公司的人力资源，您的招聘活动就会顺利进行。招聘成本可以降低通过制作招聘视频，您可以降低招聘活动的成本。如上所述，视频可以防止误解，更容易吸引与您的公司相匹配的人才，从而无需昂贵的招聘广告并降低提前退休的风险。

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